En una reunión paritaria llevada a cabo este lunes por la mañana en el Ministerio de Educación de Jujuy, los representantes de los gremios docentes fueron recibidos por funcionarios del Gobierno para discutir la situación salarial. Durante el encuentro, se presentó una oferta de aumento salarial del 10% para los sueldos docentes de noviembre, además de ratificar el pago de un bono de 100 mil pesos, el cual se liquidará en tres cuotas desde diciembre hasta febrero.
Tras la reunión, los dirigentes gremiales expresaron su descontento con la propuesta gubernamental. Silvia Vélez, secretaria general de Adep, manifestó: “Hemos recibido una propuesta del 10% sobre lo que percibimos en básico y gris. Ahora nos toca a los gremios hacer los cálculos de cómo eso impactará en el salario, pero desde ya dejamos de manifiesto que el ofrecimiento no era el que esperábamos.”
Mercedes Sosa, secretaria general del Cedems, también expresó su insatisfacción: “Desde ya adelantamos que la propuesta es insuficiente porque dista de lo que nosotros veníamos solicitando, que es un salario inicial de 295 mil pesos, tal como lo indican los índices de la canasta familiar.”
El aumento del 10% propuesto impactará sobre el “salario en gris”, afectando principalmente la hora cátedra con un aumento de 350 pesos, según Juan Carlos Córdoba, secretario adjunto del Cedems. Los gremios sostienen que esta oferta no cumple con las expectativas ni con las necesidades económicas de los docentes.
Los gremios docentes de Jujuy tienen previsto llevar a cabo asambleas para analizar en detalle la propuesta del Gobierno y definir una posición conjunta. Ante la insuficiencia percibida en la oferta salarial, se espera que estas asambleas jueguen un papel crucial en la determinación de las acciones futuras por parte de los docentes.
